Licenciements, fin de privilèges… Comores Telecom se prépare à la concurrence

(Agence Ecofin) - Un mois après sa nomination le 16 juin 2016 au poste de directeur général de l’opérateur historique des télécommunications Comores Telecom, Oumara Mgomri (photo) a déjà pris une série de mesures fortes dont l’objectif final est de rendre à l’entreprise son caractère concurrentiel dans un marché bientôt investi par Telma, un nouvel opérateur  télécoms.

Le journal La Gazette des Comores rapporte qu’une des premières mesures prises par la nouvelle direction a été la réduction de la masse salariale de Comores Telecom. Cette décision a conduit au remerciement de 1080 agents. La société télécoms, qui disposait jusque là de près de 4418 employés, n’en compte plus que 3338.

Autre mesure forte prise par Oumara Mgomri à Comores Telecom, la suppression pour certains cadres de l’entreprise et la réduction pour les hautes personnalités de l’Etat du forfait  téléphonique qui leur était jusqu’ici octroyé  mensuellement ou annuellement par  la société télécom. La nouvelle direction estime en effet que des centaines de millions de Francs Comoriens, nécessaires au développement de l’entreprise et à l’amélioration de la qualité de ses  services, sont perdus à travers ce système.

Le site d’informations comores-infos.com a indiqué que même le parc automobile de l’entreprise fait désormais l’objet d’une attention particulière. Les véhicules de fonction, jusqu’ici utilisés même en  dehors des heures de service, ne sont plus autorisés à quitter le parking  une fois les heures de travail passées. Le dégraissage massif et la fin des privilèges engagés par Oumara Mgomri visent à équilibrer les comptes de l’entreprise, et à garantir une  bonne gestion des ressources. 

Muriel Edjo