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8 mars : Tigo Sénégal célèbre ses femmes

  • Date de création: 08 mars 2016 10:34

(TIGO SENEGAL) - Tigo rend hommage à toutes ses femmes.  Des femmes extraordinaires qui font partie de l’histoire de cette grande famille et qui chaque jour, dans leurs fonctions respectives, apportent leur contribution avec sourire, abnégation et professionnalisme pour la construction d’une entreprise forte au service du Client. Chez Tigo, elles représentent 44% de l’effectif, et sont présentes dans tous les départements de l’entreprise.

Quelques unes d’entre elles ont tenu à partager leur expérience et un message aux femmes.

 

Joyce Sagoe GOTTA

Directrice Marketing

680 Joyce Sagoe GOTTA

« J’ai intégré la famille Tigo en Juillet 2014. Tigo est une entreprise dynamique, flexible et ambitieuse où les femmes ont une place de choix. Au delà du genre, nous sommes tous traités de manière égale et nous faisons tous valoir nos compétences et notre savoir faire. Nos points de vue sont pris en compte et l’entreprise valorise la Femme. De nombreux postes de Directions ont été occupés et sont occupés par des femmes. Notre Vice présidente Afrique actuelle est une femme. Mon message aux femmes en ce jour spécial : Ayons confiance en nous. Restons vecteurs de valeurs et d’optimisme partout où nous sommes. Nous avons une force, une capacité unique et incroyable à être multitâches. Nous sommes des leaders naturels. Osons, portons, travaillons, rassemblons. »

 

Ghislaine Ursula RODRIGUES

Chargée de l’Expérience Client et de la Voix du Consommateur

680 Ghislaine Ursula RODRIGUES

« Arrivée à Tigo en 2011, j’ai eu la chance de travailler avec quasiment tous les départements : marketing, service client, Distribution, Tigo cash, Ressources humaines, technique. Ce qui m’a donné une vision large de l’entreprise et m’a fait côtoyer des employés venant d’horizons divers qui chacun m’ont d’une manière ou d’une autre apporté quelque chose de positif. Mon message aux femmes : croyez en vous et en vos capacités et ne baisser jamais les bras ! Nous sommes les seules responsables de notre réussite quelles que soient les difficultés que nous avons rencontrées et que nous rencontrerons ».

 

Emilie DIADHIOU

Ingénieure Technique

680 Emilie DIADHIOU

« J’ai rejoint le train bleu un mois de février 2006, au département informatique. J’ai travaillé avec la direction Financière au début. Au fil du temps avec toutes les directions de Tigo, ce qui m’a donné une visionlarge de l’entreprise et m’a permis d’échanger avec des Hommes et Femmes  formidables avec une diversité de cultures extraordinaires. Mon message aux femmes : « femme vous êtes l'amour, la gloire et l'espérance, aux enfants qu'elles guident, à l'homme consolé. Vous élevez les cœurs et calmez la souffrance comme un esprit des cieux en terre exilé". La persévérance est la mère de toutes les vertus ».

 

Ndèye Coura SOW

Chargée de Publicité  et media

680 Ndeye Coura SOW

« Cela fait 1 an et demi que j’ai rejoint Tigo et c’est ma première expérience professionnelle dans une aussi grande boite. Mon expérience jusque-là a été très positive. Tigo est une entreprise très dynamique où l’on a tous les jours l’opportunité d’évoluer tant professionnellement qu’humainement. Mon message aux femmes est de célébrer cette journée si spéciale car elles le méritent pleinement ! Que cette Journée de la Femme leur apporte autant de bonheur et d'amour qu’elles en répandent autour d’elles tous les jours ».

En ce jour qui leur est particulièrement dédié, les hommes de Tigo avec à leur tête, le Directeur Général M. Diego CAMBEROS, leur disent « Dieuredeuf ».

 

680 tigo



 
GESTION PUBLIQUE

Mali : la Cour constitutionnelle juge « irrecevables » les requêtes concernant la fin de la transition

Algérie : les réserves de change ont progressé de 13% en 2023, à 69 milliards $

Tunisie : un prêt de 1,2 milliard $ de l’ITFC pour financer les importations de matières premières

Kenya : une rencontre de la Banque mondiale sur le financement du développement

 
FINANCE

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AGRO

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MINES

Burkina Faso : le projet aurifère Bilbale a un potentiel de plus d’un million d’onces de ressources (Red Rock)

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De nouvelles pertes d’emploi en perspective dans le secteur sud-africain des métaux du groupe du platine (Implats)

 
TRANSPORT

Port de Cape Town : Transnet lance un appel d'offres à opérateurs pour le terminal de vrac liquide

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Burkina Faso : l’aménagement des routes de Bobo-Dioulasso et de la RN8 est lancé

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ENTREPRENDRE

Le Triple-Double: NBA Africa Startup Accelerator appuiera les jeunes pousses africaines axées sur le sportif

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FORMATION

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