(Agence Ecofin) - Dans le cadre d’un plan de redressement et de développement de la Royal Air Maroc (RAM), le PDG de la RAM, Driss Benhima a annoncé la mise en place d'un plan social prévoyant le départ de 1560 salariés sur 4600 sur la période 2011-2013.
D’après lui les difficultés de la RAM s’expliquent par la « crise économique mondiale, à l'intensité concurrentielle, aux profondes fluctuations du prix du carburant, à la surcapacité sur les marchés marocains porteurs, à la chute des tarifs et à la recrudescence des aléas d'exploitation ». D’autres initiatives sont prises par la direction pour tenter de redresser la barre comme, la recherche d’un partenaire stratégique, l’amélioration du service sur les destinations africaines, la suppression des liaisons non rentables qui entrainent 57 % des pertes, la filialisation de l’école de formation des pilotes et le recentrage de la RAM sur son cœur de métier.
Avec un chiffre d’affaire de plus de 1 milliard d’euros (12 milliards de DH) en 2010, la RAM est la troisième compagne aérienne africaine avec 54 avions et 6 millions de voyageurs.
Lomé, Togo - Organisé par la BIDC.